Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kanununda Yönetmelik Kapsamında Olan Yıllık Rapor Yer Almaktadır. Yönetmelikte Yer Alan Maddeler:

  • Yıllık rapor

MADDE 115 – (1) Kurum, insan haklarının korunması ve geliştirilmesi, işkence ve kötü muameleyle
mücadele ve ayrımcılıkla mücadele alanlarında, Cumhurbaşkanlığına, Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığına ve
Başbakanlığa sunulmak üzere, işkence ve kötü muameleyle mücadele alanında yürüttüğü çalışmaları ve önerileri
kapsayan yıllık raporlar hazırlar.
(2) Bir önceki yıla ait hazırlanan raporlar, takip eden yılın Ocak ayının son gününe kadar Kurula sunulur.
Kurul, bu raporu iki ay içinde görüşüp kendi kanaat ve görüşlerini de içerecek şekilde karara bağlar.
(3) Kurul tarafından onaylanan rapor birinci fıkrada belirtilen makamlara iletilerek, resmi internet sitesinde
veya başka surette yayımlanabilir.
Yürürlük
MADDE 116 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 117 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Başkan yürütür.

Yönetmeliğin tamamına ulaşmak için: https://www.resmigazete.gov.tr/eskiler/2017/11/20171124-2.htm

İlginizi Çekebilir

İlginç Konu

Davranış Bozukluğu Türleri Nelerdir

Davranış bozukluğu, bir bireyin toplumsal normlara, kurallara veya diğer insanlarla etkileşime uyumsuz davranışlar sergilemesi durumunu ifade eder.

İlginç Konu

İş Kazalarının Nedenleri

İş kazalarının nedenleri karmaşık olabilir ve birçok farklı faktörün bir araya gelmesi sonucunda meydana gelebilir.

İlginç Konu

TEKNOFEST Ne İşe Yarar?

TEKNOFEST, teknoloji ve inovasyonun Türkiye'deki ekosistemini güçlendirmeye, gençlerin bu alanlarda eğitim ve kariyer fırsatlarına ilgi duymasını teşvik etmeye ve Türkiye'nin uluslararası teknoloji sahnesindeki pozisyonunu güçlendirmeye yardımcı olmayı amaçlar.

İlginç Konu

Çocuklarda Sınır Koyma Teknikleri Eğitimi Nedir

Bu tür bir eğitim, çocukların davranışlarını yönlendirmek, sınırları anlamalarını sağlamak ve olumlu davranışları teşvik etmek amacıyla kullanılan yöntemleri içerir.

İlginç Konu

Pas 220 Ön Koşul

PAS 220, Gıda Güvenliği Yönetim Sistemleri için Ön Koşullar ve Programlar – Parça 1: Gıda Üretimi adıyla yayınlanan bir standarttır.

İlginç Konu

Yetersiz Beslenme Sorunları Ve Nedenleri

Yetersiz beslenme, bir kişinin vücudu için gerekli olan temel besin maddelerini yeterli miktarda alamaması durumunu ifade eder.

İlginç Konu

Meslek Etiği Nedir?

Meslek etiği, belirli bir mesleğe ait olan ve o mesleği icra eden kişilerin davranışlarını ve kararlarını düzenleyen, genellikle yazılı kurallar ve standartlarla belirlenen ahlaki kurallar ve değerlerin toplamıdır.

İlginç Konu

Marka Hakkının Kaybı Ve Hükümsüzlük Davaları Nedir?

Marka hakkına tecavüzden kaynaklanan hukuk davaları, bir markanın sahibinin marka hakkının ihlal edildiği veya tecavüz edildiği durumlarda açılan davalardır.

Anasayfa Giriş Yap Kategoriler