İş sağlığı ve güvenliği açısından riskli gruplar, belirli mesleklerde veya iş koşullarında daha fazla tehlikede olan veya sağlık ve güvenlik riski taşıyan grupları ifade eder. Bu gruplar, iş yerinde özel önlemler ve koruma gerektirebilirler.

  • İnşaat İşçileri: İnşaat sektöründe çalışanlar, yüksekliklerde çalışma, ağır yükleri taşıma ve tehlikeli makinelerle çalışma gibi risklerle karşı karşıya olabilirler. Düşme, yaralanma ve iş kazaları bu grup için daha yüksek bir risk taşır. 
  • Sanayi İşçileri: Fabrika ve üretim tesislerinde çalışanlar, endüstriyel makinelerle, kimyasallarla ve yüksek gürültü seviyeleriyle çalışma nedeniyle sağlık ve güvenlik riskine sahip olabilirler. 
  • Tarım İşçileri: Tarım sektöründe çalışanlar, ziraat makineleri, kimyasal pestisitler ve ağır fiziksel çalışma koşulları nedeniyle çeşitli risklere maruz kalabilirler. Tarım işçileri ayrıca güneş yanığı, sıcak çarpması ve diğer çevresel risklere de karşı koruma ihtiyacı duyabilirler. 
  • Sağlık ve Bakım Çalışanları: Hastaneler, klinikler ve bakım evlerinde çalışanlar, hastalık bulaşma riski, enfeksiyon kontrolü gereksinimleri ve hasta kaldırma gibi fiziksel risklerle karşı karşıya olabilirler. 
  • Taşıma ve Lojistik İşçileri: Kamyon şoförleri, dağıtım merkezi işçileri ve demiryolu işçileri gibi taşıma ve lojistik sektöründe çalışanlar, uzun çalışma saatleri, yolculuk riskleri ve yorgunluk nedeniyle iş sağlığı ve güvenliği riski taşıyabilirler. 
  • Gürültü ve Titreşim Maruziyeti: Yüksek gürültü seviyeleri veya titreşimli ekipmanlarla çalışanlar, işitme kaybı ve titreme hastalıkları gibi risklere karşı korunmalıdır. 
  • Kimyasal Maruziyet: Kimyasal maddelerle çalışanlar, kimyasal maruziyetin neden olduğu sağlık sorunlarına karşı koruma ihtiyacı duyabilirler. Bu, kimya endüstrisinde, temizlik sektöründe ve laboratuvarlarda çalışanlar için geçerlidir. 
  • Biyolojik Tehlikeler: Sağlık ve bakım çalışanları gibi biyolojik tehlikelere maruz kalanlar, enfeksiyon riski nedeniyle özel önlemler almalıdır. 
  • Çevresel Maruziyet: İşçiler, aşırı sıcak veya soğuk hava koşulları, radyasyon veya hava kirliliği gibi çevresel faktörlere karşı korunmalıdır. 
  • Gece Vardiyası Çalışanları: Gece vardiyasında çalışanlar, uyku düzeninin bozulması ve iş kazaları riski nedeniyle özel önlemler gerektirebilirler. 

Bu riskli gruplar için iş sağlığı ve güvenliği önlemleri, işverenler ve iş sağlığı ve güvenliği uzmanları tarafından dikkatle planlanmalı ve uygulanmalıdır. İşçilere eğitim verilmeli, kişisel koruyucu ekipman sağlanmalı ve işyeri sürekli olarak izlenmelidir. Ayrıca, iş sağlığı ve güvenliği yasalarına uyulmalı ve riskler en aza indirilmelidir.

İlginizi Çekebilir

İlginç Konu

Davranış Bozukluğu Olan Bir Çocuğa Nasıl Davranılmalı?

Davranış bozukluğu olan bir çocuğa yaklaşım, hassas ve dikkatli bir şekilde yapılmalıdır.

İlginç Konu

Psikologların Tanı Koyma Yetkisi Var Mı?

Bazı eyaletlerde ve ülkelerde, psikologlar sadece tanı koyabilirken, diğerlerinde tedavi planları yapabilir ve reçete yazabilirler.

İlginç Konu

Dezavantajlı Grupların Ortak Özellikleri Nelerdir?

Dezavantajlı gruplar, sosyal, ekonomik, veya politik açıdan diğer gruplara göre dezavantajlı bir konumda olan bireyler veya topluluklardır. 

İlginç Konu

Sosyal Beceri Eğitimi Nedir?

Sosyal beceri eğitimi, bireylerin sosyal becerilerini geliştirmeye odaklanan bir öğrenme sürecini ifade eder.

İlginç Konu

Kayıp ve Yas Terapisi

Kayıp ve yas terapisi, kişilerin bir kayıp veya kayıpla başa çıkma sürecini desteklemek için kullanılan bir terapi türüdür. Kayıp, bir sevdiklerinin ölümü, bir ilişkinin sona ermesi, iş kaybı, sağlık sorunları veya diğer önemli yaşam değişiklikleri gibi çeşitli durumları içerebilir.

İlginç Konu

Heraklitos (Herakleitos) Kimdir

Herakleitos (MÖ 535-475), antik Yunan filozofudur ve Batı felsefesinin erken dönem düşünürlerinden biridir.

İlginç Konu

Özel Gereksinimli Çocuklarda Problemli Davranışları Azaltma

Özel gereksinimli çocuklarda problemli davranışları azaltma, dikkat, sabır ve özel stratejiler gerektiren bir süreçtir.

İlginç Konu

İşçi Hakları Ne Zaman Ortaya Çıktı?

İşçi hakları kavramı, sanayi devriminin başladığı 18. yüzyılın sonlarına doğru gelişmeye başladı ve 19. yüzyıl boyunca daha fazla önem kazandı.

Anasayfa Giriş Yap Kategoriler